發布時間：
2020-09-21 11:18
9月17日，集團公司在霍東工業園區為第三屆崗位技能競賽及參加山西焦煤、省煤、全國技能大賽取得優異成績的選手頒發億能公司生產的新能源汽車。共為技術狀元、技術標兵、技術能手發放汽車34輛。
2019年，集團公司舉辦了第三屆崗位技能競賽，參加了山西焦煤第十屆職工技能運動會（第二階段）比賽、“陽煤杯”第五屆山西省煤炭行業職工職業技能大賽、“河南能源杯”全國煤炭行業職業技能競賽，在各項比賽中，集團公司選手取得驕人的業績。
在集團公司第三屆崗位技能競賽中，共選出技術狀元、技術標兵、技術能手各20名，優秀選手60名。在參加山西焦煤第十屆職工技能運動會（第二階段）比賽中，集團公司取得7名狀元，34名選手進入前六名，團體總分排名第二，并被授予“優勝單位”，龐龐塔煤礦、干河煤礦等5個單位被授予“優秀組織單位”。在參加“陽煤杯”第五屆山西省煤炭行業職工職業技能大賽中，集團公司取得1名狀元，4名選手進入前六名，集團公司獲得“優秀組織獎”。在參加“河南能源杯”全國煤炭行業職業技能競賽中，獲得二等獎1人，三等獎1人，集團公司獲得“優秀組織獎”。
在獲獎選手座談會上，第三屆崗位技能競賽瓦斯檢查工技術狀元張志強、通風技術員技術狀元高翔、地面變配電工技術狀元武麗芳分別作交流發言。
座談會號召廣大獲獎選手要提高認識，站在企業發展的高度，準確把握新焦煤新理念新要求，更好、更快地適應企業對人才的要求，爭做“奮斗者”、勇做“貢獻者”、力做“奉獻者”。要樹立工匠精神，以工匠精神為引領，不斷追求完善，成為工匠精神的踐行者。要積極帶頭，發揮優勢，開展技能大師、職工（勞模）創新工作室創建工作，形成師帶徒的良好局面,引導全體職工學技術、提素質、強技能，提升職工專業素質和業務技能。要緊緊圍繞山西焦煤提出的“三化”（智能化、精益化、高端化目標），結合自身實際，在示范引領上、在創新發展上不斷發揮作用，更好地適應新焦煤和百年霍煤對人才的要求。
楊晉青 劉杰 王莉萍
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