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發布時間:

2020-01-13 17:03

 

誓師立壯志,聚力啟新程。1月23日,霍州煤電召開八屆一次職代會暨2022年工作會,全面總結2021年各項工作,貫徹落實山西焦煤2022年工作會精神,明確全年工作思路、工作目標、重點任務和具體舉措。黨委書記、董事長戎生權出席并講話。黨委副書記、副董事長、總經理李爭春作行政工作報告。受公司黨委常委會委托,黨委專職副書記宗亮亮作黨委工作報告。黨委常委、董事、工會主席張晉主持會議。大會以視頻的形式召開,霍州煤電公司領導、外部董事、機關部室(中心)負責人、部分基層代表、派駐單位代表等在主會場參會;各代表團正式代表和列席代表、公司機關各部室(中心)中層副職、各單位班子成員等在視頻分會場參會。

上午8時30分,大會在莊嚴的《國歌》聲中開幕。會議先后聽取了行政工作報告、黨委工作報告,審議并表決通過了相關議案和大會決議。

戎生權以《實干篤行提質效 踔厲奮發謀發展 為打贏新焦煤首個“三年三步走”戰略規劃收官之戰作出貢獻》為題,從奮斗實干的歷程、踔厲奮發的征程兩個方面作了講話。他指出,2021年,霍州煤電錨定“打造具有全球競爭力的世界一流煉焦煤企業”奮斗目標,聚焦“四大”主題、“六化”任務、“四大”指標、“十大”攻堅,全力在“十個提升”上實干重干、“十個目標”上奮斗爭先,各項目標任務在砥礪奮進中收獲了來之不易的奮斗成果。2022年是黨的二十大召開之年,是貫徹省第十二次黨代會精神、全方位推動高質量發展的關鍵之年,也是新焦煤第一個“三年三步走”實干見效年。站在新方位、瞄準新目標、創造新業績,必須深入分析內外形勢,搶抓重大機遇,化解重大風險,推動霍州煤電在新發展階段、新發展格局中贏得先機,在全國大格局、能源大目標、焦煤大戰略中找準定位,在全方位推動高質量發展的“趕考”路上交出新的合格答卷。

在綜合研判發展大勢、行業走勢、當前形勢,深入分析自身優勢和問題差距的基礎上,圍繞“怎么辦”戎生權強調,霍州煤電2022年要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神,深入貫徹落實中央經濟工作會議和省第十二次黨代會、省委十二屆二次全體會議暨省委經濟工作會議精神,緊扣新焦煤“實干見效”工作主題和2022年各項工作部署要求及各類會議精神,以霍州煤電“11661”目標路徑為牽引,苦練內功,提質增效,實現能力、銷貿、效率、效益、研發、員工收入6個關鍵性目標大增長,打造黨建統領、安全環保、產業優化、管理提質、變革驅動、福祉普惠6個升級版,落實好黨委“六個六”、行政“八個八”共100項重點工作任務,在全方位推動高質量發展上趕考補考、爭先晉位,為打贏新焦煤首個“三年三步走”戰略規劃收官之戰作出貢獻。

圍繞“怎么干”,戎生權強調五項基本舉措,一是強化高質量黨建統領力,突出強化黨建統領效力、“兩心”融合效力、固根鑄魂效力, 讓高質量黨建成為發展的“根”和“魂”;二是穩固高質量運行基本盤,堅決穩固本質發展基本盤和經濟運行基本盤, 為穩大局、應變局、開新局創造良好環境;三是推動高質量管理再精益,著力提升精益項目管理能力、精益成本管控能力、精益“三全”管理能力,持續增厚高質量發展內涵;四是打造高質量提質硬支撐,大刀闊斧推進改革變革、立標對標和體制機制完善等工作,為競進提質、升級增效賦能蓄勢;五是共建高質量發展新成果,實現主強集約化發展、輔優專精化發展、員工品質化發展,讓職工家屬感受到更多的組織歸屬感、生活獲得感、精神幸福感。

就全力推動各項工作任務高質量落地見效,戎生權強調,要堅持目標導向,擔當作為保落實;堅持問題導向,攻堅克難保落實;堅持結果導向,爭先創優保落實,干字當頭、實字固本、效字托底,奮力完成各項目標任務,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開!

李爭春作了題為《苦練內功 效字為重 推動霍州煤電高質量發展爭當新焦煤發展排頭兵》的行政工作報告。報告回顧2021年行政工作,明確2022年工作思路和全年主要生產經營指標,梳理了“八個八”重點工作任務,并提出了2022年主要保障措施:一是堅持以黨建統領、兩心融合為總指引 ;二是堅持以推動霍州煤電高質量發展、爭當新焦煤發展排頭兵為總牽引;三是堅持以八個提升、八個成效為總抓手,圍繞安全管控能力提升、產銷組織效能提升、資金管控能力提升、企業效益提升、項目攻堅能力提升、管理內涵水平提升、隊伍能力素質提升、民生保障水平提升,在安全風險防控、安全高效生產管理模式創建、經營風險防控、精益化管理、可持續發展、改革變革、奮斗實干、小康水平上取得新成效。

宗亮亮作了題為《黨建統領  融合賦能 為霍州煤電全方位推動高質量發展強根鑄魂》的黨委工作報告,報告總結2021年黨委工作,明確了2022年“六個六”工作任務,提出了六方面工作措施:一是強根鑄魂,全面提升黨建統領質效;二是舉旗定向,全面提升思想引領質效;三是強基固本,全面提升基層黨建質效;四是選育管用,全面提升人才保障質效;五是從嚴從實,全面提升監督執紀質效;六是踐行使命,全面提升共建共享質效。

會上,戎生權作為行政方代表與職工方代表張晉簽訂了《山西焦煤霍州煤電2022年度工資集體合同》。戎生權代表董事會與經理層代表李爭春簽訂2022年度《山西焦煤霍州煤電經營業績責任書》。李爭春與經理層成員、部分二級單位、部分部室簽訂了經營業績責任書、契約目標合同書、契約目標責任書。

張晉就貫徹落實會議精神提出要求,各級宣傳部門要多角度、全方位對會議精神進行廣泛宣傳解讀,相關業務部門要迅速組織對各項工作任務進行分解,各單位各部門結合實際科學制定落實方案,扎實有序推進各項工作任務的完成,各級監督和考核部門要有效運用各類督導手段,對重點工作、重點任務開展情況進行督促檢查,確保各項安排部署落實到位。(常樂)

這里是占位文字

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